順勢而為 緊跟新就業(yè)形態(tài)

　　生產(chǎn)力決定生產(chǎn)關(guān)系，生產(chǎn)關(guān)系要適應(yīng)生產(chǎn)力的發(fā)展。近年來，我國移動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算等新科技，以及物流、交通等基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，加速推動平臺經(jīng)濟(jì)、共享經(jīng)濟(jì)、網(wǎng)紅經(jīng)濟(jì)等新模式的出現(xiàn)。

　　網(wǎng)約車司機(jī)、直播電商、電子競技師等新就業(yè)形態(tài)迅速涌現(xiàn)，成為吸納就業(yè)、推動經(jīng)濟(jì)社會效率變革的重要形式，也是當(dāng)前疫情沖擊之下，我國“穩(wěn)就業(yè)”和“保就業(yè)”的重要發(fā)力點。

　　調(diào)查顯示，2019年，以新業(yè)態(tài)形式出現(xiàn)的平臺企業(yè)員工數(shù)已經(jīng)達(dá)到了623萬，比上年增長了4.2%；平臺帶動的就業(yè)人數(shù)約7800萬人，同比增長4%。新就業(yè)形態(tài)下的外賣、閃購、民宿、網(wǎng)約車等平臺經(jīng)濟(jì)的靈活就業(yè)，已成為吸納就業(yè)、解決失業(yè)問題的新渠道，是實現(xiàn)“保就業(yè)”的重要載體。這些新就業(yè)形態(tài)依托互聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù)手段，降低了就業(yè)門檻和組織管理成本，在緩沖失業(yè)風(fēng)險、幫扶困難群體就業(yè)等方面優(yōu)勢明顯，穩(wěn)就業(yè)和保就業(yè)，需要借助這些不斷出新的技術(shù)手段。

　　今年新冠肺炎疫情期間，傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)被按下了“暫停鍵”，而數(shù)字經(jīng)濟(jì)則被按下了“加速鍵”。網(wǎng)上辦公、線上消費、在線教育、直播經(jīng)濟(jì)等在關(guān)鍵時刻挑起了“大梁”，許多傳統(tǒng)行業(yè)順勢而為，紛紛進(jìn)行數(shù)字化轉(zhuǎn)型，尋找新增長機(jī)會，初步形成了“一業(yè)帶百業(yè)”的勢能，保證了中國經(jīng)濟(jì)社會在疫情中的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。此外，加快推進(jìn)包括5G、數(shù)據(jù)中心、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等新型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)度，出臺更多支持性政策，鼓勵新經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展，一系列舉措不僅培育了經(jīng)濟(jì)和就業(yè)新增長點，也為勞動者創(chuàng)造了更多的就業(yè)創(chuàng)業(yè)機(jī)會。

2月25日，在廣西柳州市柳東新區(qū)一家汽車企業(yè)的智能工廠里，工業(yè)機(jī)器人在生產(chǎn)線上進(jìn)行焊接作業(yè)。

乘勢而上 激活中小微企業(yè)

　　“小微企業(yè)”在今年的政府工作報告中出現(xiàn)了12次，“個體工商戶”也出現(xiàn)了3次，這在近年的政府工作報告中較為少見。中小微企業(yè)是實現(xiàn)就業(yè)最主要的渠道，貢獻(xiàn)了全國80%以上的就業(yè)崗位。為中小企業(yè)切實解決經(jīng)營困難，夯實保就業(yè)、穩(wěn)增長的微觀基礎(chǔ)，是下一步的重點工作。

　　如果說，切實解決中小企業(yè)經(jīng)營難的當(dāng)務(wù)之急、幫助中小企業(yè)進(jìn)一步復(fù)工復(fù)產(chǎn)、幫助中小企業(yè)走過最艱難的時刻，是為中小企業(yè)“留住青山”，那么幫助中小企業(yè)適應(yīng)新的市場需求、搭上數(shù)字經(jīng)濟(jì)新業(yè)態(tài)的快車，則能讓中小企業(yè)“贏得未來”。

　　近日，國家發(fā)展改革委、中央網(wǎng)信辦聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于推進(jìn)“上云用數(shù)賦智”行動 培育新經(jīng)濟(jì)發(fā)展實施方案》，為深入推進(jìn)企業(yè)特別是中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，形成數(shù)字化生態(tài)體系，更好服務(wù)就業(yè)提供了完整的思路和舉措?！斗桨浮诽岢?，為了解決“不會轉(zhuǎn)”的能力難題，將加強(qiáng)平臺賦能，幫助中小微企業(yè)轉(zhuǎn)型；為解決“沒錢轉(zhuǎn)”的資金難題，將探索“云量貸”，緩解貸款難；為解決“不敢轉(zhuǎn)”的效益難題，將樹標(biāo)桿示范和應(yīng)用場景，引導(dǎo)企業(yè)快速轉(zhuǎn)型。

精準(zhǔn)發(fā)力 多地亮出組合拳

　　開展線上培訓(xùn)、組織“云端”招聘、大數(shù)據(jù)解決用工難題……這段時間，各地各部門落實“政策包”，打出“組合拳”，保存量、拓增量、暢供需多措并舉，多角度運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)手段全面強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉措。

　　上海浦東推出“減負(fù)穩(wěn)崗擴(kuò)就業(yè)系列服務(wù)平臺”，包括不限時空、隨招隨聘的“云招聘”服務(wù)平臺，企業(yè)資源共享、合作共贏的“共享員工”服務(wù)平臺，在線提供就業(yè)、勞動等問題咨詢與解答的“一碼咨詢”服務(wù)平臺。截至目前，浦東共舉辦了近70場在線招聘活動，參加企業(yè)1657家，提供招聘職位近21090個，累計應(yīng)聘求職28840余人次。

　　江蘇昆山制定落實預(yù)案，實施用工數(shù)據(jù)“日監(jiān)測、周總結(jié)、月分析”，同時開展轄區(qū)勞動力就業(yè)失業(yè)情況監(jiān)測，及時研判就業(yè)形勢。此外，昆山探索多元化用工方式，助力穩(wěn)就業(yè)，靈活就業(yè)人員變身個體工商戶，借助互聯(lián)網(wǎng)平臺服務(wù)用工企業(yè)，生產(chǎn)企業(yè)與服務(wù)企業(yè)“共享員工”，餐廳服務(wù)員走上生產(chǎn)線。

　　福建省福州市將受貿(mào)易訂單影響用工量大的重點企業(yè)列入監(jiān)測范圍，運(yùn)用社保參保大數(shù)據(jù)等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，及時分析企業(yè)用工形勢變化，做好應(yīng)對預(yù)案。大數(shù)據(jù)的運(yùn)用，讓企業(yè)難題更“透明”，一旦數(shù)據(jù)有異常，工作組就會到一線調(diào)研，企業(yè)用工急、在崗人員少的難題很容易被發(fā)現(xiàn)。

　　山東加快推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”培訓(xùn)模式，選用60多家優(yōu)質(zhì)平臺讓重點就業(yè)群體在線學(xué)技能、培訓(xùn)有補(bǔ)貼、網(wǎng)上找工作。同時集中培育線上零售、在線教育、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、居家辦公、遠(yuǎn)程服務(wù)、虛擬會務(wù)等功能性服務(wù)平臺企業(yè)，促進(jìn)“靈活就業(yè)”成為就業(yè)增量。

在互聯(lián)網(wǎng)驅(qū)動下的新就業(yè)形態(tài)是新一輪經(jīng)濟(jì)增長的潛能所在，也是解決就業(yè)這一緊迫問題的重要著力點，要進(jìn)一步發(fā)掘就業(yè)潛力，激發(fā)發(fā)展活力，為中國經(jīng)濟(jì)行穩(wěn)致遠(yuǎn)助添新動能。