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紫光展銳,上市再無定數(shù)?

2022-03-05
來源:BT財經(jīng)

正當紫光展銳謀求上市之際,因為紫光集團的債務問題導致無法上市,如今剛入發(fā)展正軌的紫光展銳再次遭遇管理層變動。

2021年12月剛剛完成重組的紫光集團,因為紫光展銳的一則人事變動再次陷入輿論漩渦中。

2月的最后一天,紫光展銳突然發(fā)布一則公告,公告稱為加強公司治理,提升經(jīng)營管理水平,實現(xiàn)公司持續(xù)健康發(fā)展,經(jīng)紫光展銳公司董事會一致同意,委派任奇?zhèn)ゴ砉臼紫瘓?zhí)行官(CEO),楚慶不再擔任公司首席執(zhí)行官職務。

經(jīng)過梳理可以發(fā)現(xiàn),其實紫光集團重組以來,人事變動就相當頻繁,特別是旗下的紫光展銳。紫光集團被智路建廣聯(lián)合體接管之后,紫光展銳剛剛完成了董事長和法定代表人的更換,據(jù)天眼查顯示,2月紫光展銳的法定代表人由吳勝武接替趙偉國,同時吳勝武還出任紫光展銳的董事長一職,直至這次紫光展銳更換CEO,距董事長更換剛過一個月。

紫光展銳官方解釋此次人事更替為:正常的人事調整,公司的生產經(jīng)營活動不受影響。此次人事調整對于紫光展銳來說意味著什么?紫光集團重組后發(fā)展真的步入正軌了嗎?

多災多難的紫光展銳

紫光集團是國內最大的、最知名的集成電路企業(yè),紫光集團主要有三大業(yè)務支撐,第一個業(yè)務是存儲芯片業(yè)務,主要子公司是長江存儲;第二個業(yè)務是安全芯片,主要子公司是紫光國微;第三個業(yè)務是手機芯片,主要子公司就是紫光展銳。

據(jù)公開資料可知,紫光展銳主要由展訊和銳迪科兩家公司組成,兩家公司都是紫光展銳在2013-2014年收購而來,至今都保持獨立運營狀態(tài),展訊主要業(yè)務為智能手機芯片,而銳迪科主要業(yè)務為物聯(lián)網(wǎng)芯片。

以紫光展銳的技術實力來看,是當之無愧中國5G先行者,掌握著從2G到5G,從WIFI到藍牙、從電視調頻到衛(wèi)星通信等全鏈路研發(fā)實力,另外紫光展銳還是中國唯一一家將5G技術成功商用的公司。

就是這樣一家可以抗衡全球知名芯片企業(yè)高通和聯(lián)發(fā)科的公司,發(fā)展之路竟然一波三折,并沒有達到市場的預期。

根據(jù)Counterpoint的行業(yè)報告顯示,紫光展銳的芯片市占率并不是很高,在2018年到2019年之間,紫光展銳的芯片因為市占率太低而被忽略統(tǒng)計,被列為“others”類別。直到近兩年因為T618/T610芯片開始量產發(fā)力,才開始在市場站穩(wěn)腳跟,但是2021年第四季度,紫光展銳的芯片市占率也僅為11%,和高通、聯(lián)發(fā)科等完全無法相比。

業(yè)內從業(yè)者楊曉光指出,這主要是因為當時紫光展銳并不重視新技術的應用和研發(fā),技術一度停滯不前,在行業(yè)內處于“吊尾燈”的水平。這一點紫光展銳的前任CEO楚慶也在公開場承認過,2018年楚慶上任時對媒體說:“紫光展銳是一家科技起家的企業(yè),但是芯片技術相比一些龍頭企業(yè)技術實力差了幾代不止?!?/p>

事實正是如此,在手機的功能機和智能機交替之際,紫光展銳并沒有將研發(fā)重心放在智能手機上,而是繼續(xù)死磕功能機,這導致紫光展銳在中國市場節(jié)節(jié)敗退,就連三星都不再和紫光展銳合作,甚至紫光展銳被逼到印度、東南亞等市場尋找活路。

技術方面的滯后對紫光展銳來說還不是最致命的,因為母公司紫光集團到處并購導致2020年債務危機最終爆發(fā),這對剛剛步入正軌紫光展銳才是當頭一棒。當時紫光展銳正準備謀求上市,因為紫光集團的債務問題導致股權發(fā)生變動而無法上市,否則紫光展銳將是科創(chuàng)版的黑馬企業(yè)。

紫光展銳的大轉折

2021年真的可以稱為紫光展銳的幸運年,也是紫光展銳的大轉折時期。

據(jù)統(tǒng)計,2021年,搭載紫光展銳芯片的手機出貨量達到了880萬部,要知道在2020年搭載紫光展銳芯片的手機還不足10萬部,僅僅一年,紫光展銳就實現(xiàn)了10312.7%的增長。

據(jù)數(shù)據(jù)顯示,2020年紫光展銳的智能手機芯片業(yè)務首次超過了功能機芯片業(yè)務,雖然來的晚了一些但是也是一個重大突破,另外2021年紫光展銳在國產手機的市占率達到前五名。

根據(jù)紫光展銳最新公布的2021年業(yè)績數(shù)據(jù)顯示,2021年全年營收收入同比增長78%,甚至達到117億元人民幣,其中消費電子業(yè)務收入同比增長了60%+,工業(yè)電子業(yè)務收入同比增長超120%。

特別是紫光展銳的智能手機芯片市場占有率上升至全球第四,全面超過華為和三星,就連曾經(jīng)是華為子品牌的榮耀都開始用紫光展銳的手機芯片,此外紫光展銳還收獲了realme、三星、摩托羅拉、中興、傳音等重磅客戶。

就連當初被迫進軍的印度市場也傳來捷報,紫光展銳在印度市場出貨量大增。

其中的主要原因是2018年任奇?zhèn)ァ⒊c開始執(zhí)掌紫光展銳,業(yè)務才開始逐漸回暖,并在很短的時間內取得了長足的進步。上任后,楚慶致力于提升紫光展銳通信技術和芯片工藝的先進性,對公司內部也做了一系列變革,這為紫光展銳業(yè)務上突破做了鋪墊。

紫光展銳還占到了“天時”這個利好。自從2020年以來,因為疫情影響全球陷入了芯片荒而導致芯片價格暴漲,這對紫光展銳增長市占率功不可沒。

另外,紫光展銳還占到了“地利”因素,因為競爭對手聯(lián)發(fā)科開始轉向高端市場,這為紫光展銳的在中低端手機市場發(fā)展創(chuàng)造了更寬松的環(huán)境。

但是通過紫光展銳的營收情況來看也有隱憂。雖然近三年以來市占率在增長,但是總體的利潤依然在虧損,有媒體稱紫光展銳撒年的累計虧損超過百億。從紫光集團的另一個子公司紫光股份來看,也可以印證部分情況,紫光股份的利潤率只有6.04%,而高通在2019年前后利潤率達17%(加上“高通稅”即專利費后利潤率高達80%),由此可見紫光集團的利潤率整體偏低。

業(yè)內從業(yè)者楊曉光分析稱,雖然紫光展銳業(yè)績突飛猛進,但是依然是靠性價比來攻占市場,而不是靠先進的技術實力,所以紫光展銳在中低端市場搶占了部分市場份額,而主打性價比的產品注定利潤率不會太高。

在2021年紫光展銳取得一系列突破后依然是虧損狀態(tài),有分析稱這或是楚慶離職的一個重要原因。

另外雖然聯(lián)發(fā)科轉型,華為“出走”,為紫光展銳讓出了市場空間,但紫光展銳5G領域并未打開市場。市場調研機構CINNO Research發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,2021年中國5G智能手機紫光展銳市場占比僅0.07%。

此外由于紫光集團的重整事宜,紫光展銳科創(chuàng)板上市再未有任何進展。2021年4月,紫光展銳迎來最后一輪融資,規(guī)模為53.5億元,由上海國盛資本、碧桂園創(chuàng)投、海爾金控和賽睿資本等4家原股東共同投資,但自此之后紫光展銳的上市之路就停滯不前。

高歌猛進突然換帥

就在楚慶宣布紫光展銳已經(jīng)脫困,步入上揚的發(fā)展軌道這個好消息時,楚慶的CEO職務和董事職務被“解除”。

經(jīng)過梳理可以發(fā)現(xiàn),楚慶被解除職務屬于大股東紫光集團重組的“連鎖反應”。在紫光集團重整進入執(zhí)行程序后,紫光展銳作為其旗下子公司,人事變動也開始啟動。

2021年1月,北京一中院正式裁定批準了紫光集團有限公司等七家企業(yè)實質合并重整案重整計劃,并終止紫光集團有限公司等七家企業(yè)重整程序。至此,智路建廣聯(lián)合體成為了紫光集團的新主人。在此后幾個月內,紫光展銳也迎來一系列重大人事調整,從法定代表人到董事長,再到CEO全部換了個遍。

值得注意的是,在2月初紫光展銳更換董事長和法定代表人時,楚慶的職位并未發(fā)生變化,而且當時還活躍在公眾視野,并接受過多家媒體采訪。但是2月28日,紫光展銳突然公布楚慶卸任CEO職務。也有多家媒體報道稱,楚慶被解除職務不是突然決定的,在紫光展銳和業(yè)內已經(jīng)流傳許久,《華夏時報》文章稱:“雙方都有不繼續(xù)合作的意愿”。

更換楚慶的這個時間節(jié)點頗為微妙,正值楚慶在紫光展銳履職三年之期,也正是紫光展銳內部改革關鍵時期。

自從楚慶2018年到任后,就開始對紫光展銳展開一系列變革,比如從技術方面開始迭代,第二代采用6納米工藝的5G芯片也開始量產。楚慶曾對媒體表示,“紫光展銳曾主打性價比,不重視自研技術,技術生態(tài)上共生的‘山寨’廠商,到了4G智能機時代很快被競爭下去了。技術是買不來的,也是市場換不來的,只能你憑勞動自己創(chuàng)造出來?!?/p>

楚慶還展開了紫光展銳的組織變革,楚慶曾對媒體稱,2019年到2021年是紫光展銳的關鍵時期和變革時期,關于組織變革的電子郵件,一年超過了300封。

曾在海思就職的人士指出,楚慶曾在通信和半導體領域從業(yè)了24年,剛剛將展銳帶上正軌,這次換帥對展銳未來肯定有影響,另外楚慶曾在華為海思任職,展銳的團隊中不少是楚慶的海思舊部,楚慶的離開對展銳的團隊也帶來了很大不確定性,還有最重要的一點是,紫光展銳的上市計劃可能會更加渺茫。

但是需要強調的是,紫光展銳新任CEO任奇?zhèn)ヒ彩且晃话雽w行業(yè)的技術專家和資深的企業(yè)管理者,在半島體行業(yè)從業(yè)二十余年,曾就職于飛利浦、奇夢達和浪潮集團,紫光展銳官方稱其為有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗。

行業(yè)從業(yè)者楊曉光分析稱,紫光展銳目前需要一個既懂技術又懂市場的管理層,通過增加銷量鋪開市場,分攤研發(fā)帶來的巨額成本費用,未來最好能快速增加利潤讓公司走上正軌這才是當務之急,而新任CEO任奇?zhèn)ミ€未顯現(xiàn)在市場方面的管理才能。

在國產芯片當自強以擺脫國外卡脖子的當下,市場也期望紫光展銳越來越好,能盡快回到發(fā)展正規(guī),擺脫債務危機帶來的影響。




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